O REAL ROI da videoconferência

Se você está assistindo a um festival de música no Facebook Live, Periscoping de uma pista de Paris Fashion Week ou streaming ao vivo, vídeo ao vivo está desempenhando um papel cada vez mais central na vida cotidiana.

Embora muitos entendam os benefícios do vídeo ao vivo, ainda está para ser totalmente abraçado no local de trabalho. De acordo com o relatório "A Tela Estrela no Trabalho", os funcionários usam vídeo ao vivo em média quatro vezes por mês para se comunicar com amigos e familiares e três vezes por mês para comunicação relacionada ao trabalho.

Quando se trata de fortalecer os relacionamentos entre colegas, clientes e prospects, a colaboração é um facilitador de negócios chave. A videoconferência melhora a colaboração remota, removendo barreiras e aumentando a produtividade, de modo que os funcionários podem criar relacionamentos mais fortes, independentemente de estarem no escritório, em uma cafeteria ou em casa.

Aproximando-se dos melhores talentos

O vídeo ao vivo permite que os funcionários se comuniquem de maneira muito mais eficaz. Psicólogos argumentam que a comunicação face-a-face ajuda a "sincronizar" nossos cérebros, eo vídeo ao vivo torna possível essa conexão face a face ao superar a barreira de distância. Ao usar vídeo ao vivo, uma empresa global pode alavancar o melhor de seu pool de talentos em todo o mundo. Construir relacionamentos de trabalho e promover a colaboração entre grupos diversos só ajudará os funcionários a se tornarem mais conectados, produtivos e motivados. Graças aos avanços na tecnologia, a experiência de vídeo ao vivo está se tornando cada vez mais transparente.

O vídeo também tem um impacto positivo na aquisição de talentos. A pesquisa da TENVEO descobriu que 24% vêem o vídeo como um facilitador para as entrevistas dos candidatos, assim como para o fornecimento de talentos. Enquanto 71% concordam que reunir grupos diferentes através de vídeo ao vivo melhora a diversidade. Os funcionários que adotam vídeo ao vivo estão ganhando exposição às nuances culturais e linguagem corporal de seus pares, melhorando assim a colaboração baseada no trabalho e compreensão.

O impacto na produtividade e nos custos

O vídeo ao vivo ajuda tanto os empregados quanto os empregadores a economizar tempo e a melhorar o equilíbrio entre a vida profissional e a vida privada, especialmente durante interrupções freqüentes de viagens, como greves de trens ou tráfego paralisado.

Com os avanços na tecnologia, os trabalhadores remotos podem ser tão eficazes como aqueles que trabalham no escritório. Devido aos smartphones, aplicativos e armazenamento de documentos baseado em nuvem, os funcionários que trabalham fora do escritório não sofrem desvantagem. Equipando os funcionários com as ferramentas para fazer seus trabalhos, onde quer que estejam, vai, por sua vez, impulsionar o engajamento ea produtividade, enquanto economiza dinheiro das organizações.

Através da introdução de vídeo em dois sentidos que melhora as conversas de negócios e faz uso de ferramentas já ao alcance da maioria dos profissionais de negócios - como um computador, webcam ou até mesmo um dispositivo inteligente - as empresas podem transformar estruturas tradicionalmente unidas, ao mesmo tempo em que economizam Unidade e eficiência, independentemente da localização. Na verdade, o Twitter calculou que, aumentando a eficiência das reuniões de trabalho em 10% com videoconferência, eles poderiam economizar 5 semanas de tempo de trabalho agregado todos os dias.

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